მიმართვა ვირტუალური ზონის კომპანიებისთვის მიგრაციის ახალი წესების შესახებ
საქართველოში ძალაში შევიდა შრომითი მიგრაციის ახალი რეგულაციები. გარკვეული სამართლებრივი სტატუსები უკვე სარგებლობენ გამონაკლისებითა და გამარტივებული პროცედურებით. თუმცა, ვირტუალური ზონის პირის სტატუსის მქონე კომპანიები არ იქნა შეყვანილი გამონაკლისებში.
ეს არ ნიშნავს, რომ საკითხი დახურულია.
თუმცა, შესაბამისი გადაწყვეტილებების მიღების დროს, არ იყო ჩამოყალიბებული სექტორის კონსოლიდირებული მოთხოვნა და წევრთა მკაფიოდ გამოხატული ინტერესი, რაც ხელს შეუწყობდა ამ საკითხის ინიცირებას დარგობრივ დონეზე.
გამონაკლისის მექანიზმების არარსებობის პირობებში, ვირტუალური ზონის კომპანიები შეიძლება დადგნენ გაზრდილი ადმინისტრაციული ტვირთის, შესაბამისობის დამატებითი ხარჯების, უცხოელი სპეციალისტების ჩართვის ოპერაციული შეფერხებებისა და ახალი მოთხოვნების ორაზროვანი ინტერპრეტაციით გამოწვეული შესაძლო სანქციების წინაშე.
IT კომპანიებისთვის, რომლებიც მუშაობენ ტრანსსასაზღვრო გუნდებთან და დისტანციური მუშაობის მოდელებით, ასეთმა მარეგულირებელმა შეზღუდვებმა შეიძლება პირდაპირ იმოქმედოს ბიზნესის მოქნილობასა და კონკურენტუნარიანობაზე.
„საქართველოს ვირტუალური ზონის პირთა ასოციაციამ“ გააანალიზა მარეგულირებელი ცვლილებები და განიხილავს საქართველოს მთავრობისთვის ოფიციალური წინადადების წარდგენის შესაძლებლობას ვირტუალური ზონის კომპანიების გამონაკლისების სიაში შეყვანის თაობაზე.
გარკვეული სტატუსებისთვის მინიჭებული გამონაკლისები მიღწეულ იქნა სისტემატური ჩართულობისა და აქტიური ბიზნეს პოზიციის მეშვეობით. როდესაც სექტორი აყალიბებს თავის პოზიციას, რეგულაცია ასახავს მის ინტერესებს. როდესაც პოზიცია ოფიციალურად არ არის გამოხატული, გადაწყვეტილებები მიიღება სექტორის მონაწილეობის გარეშე.
ვირტუალური ზონის კომპანიების მხრიდან აქტიური პოზიციის გარეშე, მსგავსი საკითხების გადაწყვეტა შესაძლოა კვლავ გაგრძელდეს მათი ინტერესების გათვალისწინების გარეშე.
დღეს მთავარი კითხვა მარტივია:
საჭიროებენ თუ არა ვირტუალური ზონის კომპანიები მსგავსი გამონაკლისის მექანიზმებს?
ასოციაცია მზად არის:
წამოიწყოს ოფიციალური კომუნიკაცია,
შეიმუშაოს სტრუქტურირებული სამართლებრივი პოზიცია,
ჩაერთოს დიალოგში შესაბამის სახელმწიფო უწყებებთან,
წარმოადგინოს წევრების ინტერესები ინსტიტუციურ დონეზე.
კომპანიების მხრიდან გამოხატული ინტერესისა და სამართლებრივი მიზანშეწონილობის გათვალისწინებით, ასოციაციამ შესაძლოა მომდევნო თვეებში დაიწყოს წინასწარი კონსულტაციები კომპეტენტურ სახელმწიფო უწყებებთან, რათა შეაფასოს საკანონმდებლო ცვლილებების პოტენციური ფორმატები.
თუმცა, ამ ინიციატივის წინსვლა დამოკიდებულია კომპანიების მზაობაზე, გამოხატონ საკუთარი პოზიცია და მხარი დაუჭირონ მას ასოციაციის მეშვეობით.
თუ მიგაჩნიათ, რომ ვირტუალური ზონის სტატუსი უნდა იყოს გათვალისწინებული გამონაკლისებში, მოგიწოდებთ, ოფიციალურად დააფიქსიროთ თქვენი პოზიცია.
სექტორის ერთიანი პოზიცია და წევრების მხარდაჭერა საშუალებას მისცემს ასოციაციას, ოფიციალურად დაიწყოს პროცესი და წარადგინოს დასაბუთებული წინადადება ინდუსტრიის სახელით.
შედეგი დამოკიდებულია სექტორზე და ჩართულობისა და მხარდაჭერის იმ დონეზე, რომელსაც მიიღებს ასოციაცია, როგორც მისი ინსტიტუციური წარმომადგენელი.